灵活就业缴费满15年，办理退休的时间是？

退休时间通常依据法定退休年龄及缴费年限确定。分析：根据法律规定，达到法定退休年龄且累计缴费满15年，可办理退休手续。法定退休年龄因性别、工种等因素而异，一般为男60岁、女55岁或50岁。您的情况需结合个人具体情况及当地政策判断。提醒：若达到法定退休年龄且缴费年限满足要求，单位未及时办理退休手续，可能涉及权益受损，应及时咨询并寻求法律援助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.若为单位职工，达到法定退休年龄前，应提前与单位人力资源部门沟通，了解退休所需材料、流程及时间节点。2.如单位已明确退休政策，但执行不到位，可向单位提出书面申请，要求办理退休手续，并保留相关证据。3.若单位拒绝或拖延办理，可向当地社保局或劳动监察大队投诉，提交个人缴费记录、身份证明等材料，请求协助处理。4.在处理过程中，注意保留所有与退休相关的书面材料、邮件、短信等证据，以备不时之需。5.必要时，可寻求律师帮助，通过法律途径维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式：一是与单位人力资源部门沟通，了解退休政策及流程；二是咨询当地社保局或劳动部门，获取官方解答。选择建议：建议先与单位沟通，了解内部流程；若单位信息不明确或存在争议，再向官方部门咨询，以确保权益得到保障。